| 退役士兵专项公益性岗位考核系统建设是根据山东省退役军人事务厅《关于加强和规范退役士兵专项公益性岗位管理的指导意见（试行）》、《退役士兵专项公益性岗位考核管理实施细则》文件要求，为解决退役军人专项公益性岗位人员的网络化考核管理、志愿服务和积分激励机制建设工作，建构的一套管理系统。 解决退役军人专项公益性岗位工作考勤、工作效能、公益道德、工作作风等方面的考评，解决退役军人志愿组织和志愿活动的网络管理问题，参加活动获得积分，通过积分超市、积分银行兑换服务，形成志愿服务的可持续发展机制。 系统功能包括八个方面： 1、公益人员：公益岗位人员管理、公益人员考核。 2、公益岗位：岗位管理、选岗单位、岗位分类。 3、考勤打卡：出勤情况、不卡记录。 4、积分超市：商城列表、兑换记录。 5、志愿组织：组织管理、组织分类。 6、积分银行：积分列表、积分维护、任务管理。 7、系统管理：管理员管理、管理员日志、角色组、菜单规则、打印模板。 8、使用说明：帮助分类、阅读帮助。 系统支持多种打卡方式：手机端定位签到（钉钉），人脸识别打卡机签到。可连接多种门禁设备。
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